ההפרשים בין הסכום המגיע לבין זה ששולם לכל עובד ישאו הפרשי הצמדה וריבית, כמשמעם בחוק פסיקת ריבית והצמדה, תשכ"א-1961, מהמועד שבו היה אמור כל תשלום להתבצע ועד יום התשלום בפועל.
.4התוצאה היא, כי ערעור המערערים (העובדים) מתקבל בחלקו (בעניין חישוב תוספת העופרת) והערעור שכנגד של המשיבה (המעבידה) מתקבל בחלקו (בעניין חישוב השכר הראוי בתקופה בה עבדו העובדים באופן חלקי).
לאור התוצאה - אין צו להוצאות.
ניתן היום, י' בסיון תשמ"ו (17.6.1986).