בית המשפט המחוזי דן לאחרונה בשאלה האם הוא מוסמך לאשר תנאי העסקה של בעל שליטה במסגרת הסדר פשרה בתביעה נגזרת וזאת מבלי לקבל אישור של ועדת הביקורת, הדירקטוריון והאסיפה הכללית של החברה, כפי שהיה נדרש על פי חוק אילו הייתה החברה מאשרת תנאים אלה. בית המשפט קבע, כי הליך תביעה נגזרת מקנה לבית המשפט סמכות להעביר לבעל מניות שהוא נותן בו אמון את הכוח לפעול בשם החברה. לשון אחר, בית המשפט מעניק לתובע הנגזר סמכות חריגה לקבל את כל ההחלטות באשר לאופן ניהול התביעה, לרבות סיום ההליך בפשרה. חוק החברות אינו קובע הכרח פרשני, לפיו לצורך אישור הסכם פשרה במסגרת תביעה נגזרת נדרש אישור הגופים הנמנים בחוק. כך, החברה באמצעות התובע הנגזר, יכולה להביא את הסכם הפשרה בתביעה הנגזרת לאישור בית המשפט וזאת מבלי שההסכם אושר על ידי הגופים הרלוונטיים בחברה. בית המשפט הוסיף וציין, כי הצדדים להסכם פשרה בתביעה נגזרת הם בעל עניין מצד אחד ותובע נגזר כנציג החברה וכבעל מניות מיעוט- מהצד השני. משכך, הסכם הפשרה משקף משא ומתן אמיתי בין צדדים. יחד עם זאת, על בית המשפט לבחון את הסכם הפשרה לגופו, ואת השאלה האם הוא מיטיב עם החברה- רק לאחר בחינה זו יאשר בית המשפט את ההסכם.
פורסם ב אפיק משפטי 120 20.02.2013
אולי יעניין אותך גם
קיים עניין ציבורי בפרסום מידע על חשש להתנהלות בלתי ראויה ללקוחות ספקים ועובדים של עסק
פרטיות, GDPR, סודיות והגנה על מוניטין
יישוב סכסוכים
שלום ת"א: עסק הפועל בצורה קלוקלת בפני לקוחות וספקים גורמת להפחתה משמעותית של הפיצוי בגין לשון הרע שהיא תזכה לו.
בנק רשאי לסרב לקבל כספים מבנקים ברוסיה בשל הסנקציות הבינלאומיות עליה
משפט מסחרי, בנקאות ופיננסים
יישוב סכסוכים
שלום תל אביב יפו: בנק אינו נדרש לפרסם באופן מלא את נהלי העבודה שלו ביחס לאיסור הלבנת הון, לרבות בשל שגילוי נוהל זה בשלמותו עשוי לפגוע באינטרס הציבורי ובמאבקו של הבנק בהלבנת הון
להרמת מסך באשכול חברות נדרש מעבר לניהול אדמיניסטרטיבי משותף
חברות, עסקים ומיזמים משותפים
יישוב סכסוכים
שלום הרצליה: חברה היא אישיות משפטית נפרדת מבעלי מניותיה; הרמת מסך באשכול חברות יכולה להתבצע רק כשיש התנהלות משותפת מבחינה מהותית ואין די בניהול אדמיניסטרטיבי משותף כדי להרים את המסך.
חבר ועד בעמותה שקיבל תשלום שאינו עומד בהגדרות החוק יידרש להשיב את הכספים
חברות, עסקים ומיזמים משותפים
יישוב סכסוכים
מחוזי י-ם: נושאי משרה בעמותה חייבים לפעול לטובת העמותה במסגרת מטרותיה; קיים איסור על תשלום לנושאי המשרה שלא בהתאם למה שהחוק מתיר ונושא המשרה שביצע חלוקה כאמור יידרש להחזיר את הכספים.