73. המשוכה השנייה : התובע הוכיח כי התפטר בגין אותן נסיבות – סבורים אנו כי התובע עמד גם במשוכה השנייה הנדרשת לצורך תחולת סעיף 11 (א) לחוק פיצויי פיטורים.
74. התובע הגיש ביום 21.10.18 מכתב התפטרות, שהופנה לנתבעים 1-4 ובו צויין כדלקמן:
"הנני פלח ויקי ת.ז. .. מסיים בזאת את תפקידי כסוכן מכירות בחברות סאן דיזיין גולד סאן דיזיין פרוייקטים, לאור התנהגות הבלתי הולמת, המזלזלת והמשפילה כלפי.
לאחר הגשת התביעה נגדכם, התנהגותכם כלפי החמירה.
--- סוף עמוד 15 ---
לא השארתם בפני ברירה ולאחר מספר לא מבוטל של בקשות להסדרת תשלומי הזכויות המגיעות לי מכוח החוק נתקלתי במצב שאיני יכול להמשיך להתנהל במקום מסוג זה.
הנכם נדרשים לשלם לי את כל זכויותיי.
הגעתי למצב שלוקח ללב יותר מדי, אני נמצא במצב נפשי ירוד, מצב שלא מאפיין אותי כלל.
11 שנים הפסדתי את כל זכויותיי.
אי לכך ובהתאם לזאת אני מגיש את התפטרותי."
75. מכתב הפיטורים הוא מסמך אותנטי מזמן אמת שמבטא לטעמנו את הלך רוחו של התובע במועד מסירתו. ממכתב ההתפטרות עולה כי אכן התובע התפטר בעטיין של אותן נסיבות אותן מצאנו כמצדיקות התפטרות בדין מפוטר.
76. בנוסף, בחקירתו הנגדית, חזר התובע על טענתו כי התפטר בשל ההתעמרות ממנה סבל מצד הנתבעים, נוכח הגשת התביעה הראשונה במסגרתה עתר לקבלת ההפרשות לפנסיה, והוסיף כי גם איפוס זכויותיו הסוציאליות בעת חילופי המעסיקים פגע בו ותרם להחלטתו להתפטר [עמ' 11 ש' 12-13; עמ' 11 ש' 24 עד עמ' 12 ש' 32] ובלשונו של התובע [עמ' 11 ש' 26-33]:
"הכול התחיל בקטע שתבעתי פיצויים, סליחה אני מתכוון לפנסיה. במשך כל התקופה הזו כשהוא אמר לי לא לדואג שיפריש לי וייתן לי כל פעם כסף. כי זה כמו משפחה ולא חיפשתי משהו אחר. בעקבות זה ופתאום מופיע לי בתלוש סאן דיזיין פרויקטים שאין קשר לגולד ופתאום כל התלוש שלי מופיע אפס והכל התאפס לי כולל הימי חופש. אז אמרתי אני לא יכול לשתוק. מהרגע שהגיע המכתב, הגיעה גם התביעה גם כן. רותי התחילה להגיד ולנזוף בי, קראה לי לחדר, אמרה לי שאם מקום העבודה חשוב לי אני מבטל את התביעה הזאת. כל יום הייתי מגיע ככה. המצב הנפשי שלי היה ירוד, לא יכולתי לתפקד. הגעתי הביתה ולא יכולתי לתפקד".
[ור' עדות התובע הכורכת בין הנסיבות לבין ההתפטרות גם עמ' 13 ש' 4-9].
77. אין לקבל את טענתם המשתמעת של הנתבעים לפיה התובע התפטר מעבודתו על מנת 'להקדים תרופה למכה' בנסיבות בהן הנתבעים גילו את התנהלותו הבלתי תקינה לכאורה – התנהלות פלילית נטענת שכרוכה גם בביצוע מעשי גזל, נוכלות והונאה. זאת מאחר ובכתב ההגנה מאשרים הנתבעים שהמעשים אותם הם מייחסים לתובע נודעו להם בשלב מאוחר יותר, רק לאחר מועד הגשת מכתב ההתפטרות. הנתבעים מציינים בכתב ההגנה, שהוגש ביום 20.2.19, כי "גילו את מעשי התובע רק בחודשיים האחרונים.." וכי "במועד הגשת כתב ההגנה במסגרת התיק 32243-06-18 לא ידעו על מעלליו, עת הגיש תביעתו בעודו עובד אצל הנתבעת 2" [סעיפים 5-8 לכתב ההגנה]. משברור כי