בפגישה נדונה האפשרות ששטראוס קפה תשקיע באספרסו קלאב או תרכוש את כלל השליטה בחברה. טל עדכן בפגישה כי מתנהל משא ומתן מול "מי עדן" לרכישת מניות החברה. לטענת התובעים, מי עדן הציעה לרכוש את מניות אספרסו קלאב בסכום של כ-20 מיליון ₪.
סוכם כי בכפוף לחתימה על NDA (Non Disclosure Agreement), ימסרו לשטראוס קפה נתונים ומסמכים על מנת שזו תערוך בדיקה של פוטנציאל ההשקעה ותוכל לתת הצעת רכישה.
21. לאחר חתימה על NDA מיום 18.7.2011 (מ/19) החלו בדיקות בהן הועברו מסמכים ונערכו ישיבות רבות. המהלך הובל על ידי טל מצד המוכרים-התובעים, רונן קירט, CFO בשטראוס קפה ישראל ("קירט") מטעם הרוכשת-הנתבעת, ואנשיהם.
בשלב מסוים הודיעה הנתבעת לתובעים כי יש קושי בקיום משא ומתן מקביל. על רקע זה הסתיימו מגעי התובעים עם מי עדן בחודש ספטמבר 2011.
22. ביום 14.11.2011 נחתם החוזה בין התובעים לנתבעת למכירת מלוא (100%) הון המניות המונפק והנפרע של החברה כנגד 23 מיליון ₪ "וכן תשלום נוסף בסך של 7 מיליון ₪ על פני שנתיים כתלות בעמידה ביעדי מחזור, מכונות וקפסולות" (מ/59). ניתן דיווח מיידי בדבר חתימת ההסכם, תוך שצוין כי העסקה כפופה למספר תנאים וכי עם השלמת העסקה תימסר הודעה מתאימה (שם).
הערה מקדימה לגבי טענות התובעים
23. בכתב התביעה מועלות טענות רבות לגבי ההתרחשויות בתקופה שקדמה לחתימת החוזה. לא תמיד ברור לאיזו עילה משפטית מיוחסות טענות אלה. התובעים טוענים לחוסר תום לב במשא ומתן, שהיא אכן טענה מובהקת לשלב הטרום-חוזי, אולם מריבוי הטיעון לגבי תקופה זו, בפרט לגבי בדיקות שנעשו ולגבי אמירות של נציגי הנתבעת, נראה כי הטיעון נועד לשרת מטרות נוספות.
ניהול משא ומתן בחוסר תום לב?
24. בכתב התביעה טענו התובעים כי הנתבעת פעלה באופן המפר את חובת תום הלב בניהול משא ומתן לקראת כריתתו של חוזה. לא אותר פירוט של טענות לעניין חוסר תום הלב הנטען במהלך המשא ומתן (לעומת טענות שפורטו בעניין התנהלות בחוסר תום לב לאחר החתימה). בשלב הסיכומים, לא עלתה במפורש טענה בעניין חוסר תום לב במשא ומתן ונראה כי נזנחה.
למען הזהירות יובהר כי ככל שקיימת טענה לחוסר תום לב במשא ומתן, הרי שזו לא בוססה.
25. באופן כללי יצוין כי מהראיות ניתן להתרשם שבתקופת המשא ומתן שקדמה לחתימת החוזה הייתה אווירה טובה של עשייה ופעילות בין אנשי הנתבעת לתובעים. הודעות דוא"ל שהוחלפו בין הצדדים מעידים על יחסים נעימים בין הצדדים ולמצער על יחסי עבודה טובים (ר' למשל מ/8, מ/14, מ/21, מ/22, מ/25). גם מעדויות הצדדים עולה אווירה דומה.