--- סוף עמוד 34 ---
- גם מעדותה של גב' אמיתי ניתן ללמוד כי ידעה על העברת הבעלות במועד האמור, בכך שאישרה כי אכן היו חילופי הנהלה בתחילת חודש 8/15 (פרוטוקול מיום 10.3.15, עמ' 47 ש' 4-5).
- באשר למועד בו החלה התארגנות העובדים - אין חולק, כפי שהוצגו הדברים אף על ידי המבקשת עצמה, כי התארגנות העובדים החלה "על רקע חילופי הבעלות ותחושת חוסר היציבות שבאה איתם". המבקשת גורסת כי על הרקע האמור, פנו מספר עובדים בראשית חודש 11/2015 לנציגי המבקשת במטרה להתאגד - בכדי לשמור על ביטחונם התעסוקתי ולהבטיח את תנאי העסקתם. כך גם מסרה גב' נורית אמיתי (להלן: "גב' אמיתי") בעדותה ואישרה את הדברים על דוכן העדים, כדלקמן:
"ש. מפנה לסעיף 27 לבקשה, את מתארת שפניתם להסתדרות עקב חילופי הבעלות וחוסר היציבות שבאה איתם, תוכלי להסביר מה פירוש חוסר היציבות?
ת. הרגשנו חוסר יציבות בזה שהתחלפו הבעלים, אף אחד לא דיבר איתנו, לא ידענו מה הולך להיות איתנו.
ש. חששתם ממה שהולך להיות איתכם?
ת. ברור שכן, ובגלל זה רצינו להתארגן.
ש. חששתם שיפטרו אותכם?
ת. לא חששנו שיפטרו אותנו.
ש. אז למה את מתכוונת?
ת. לתנאי השכר, לתנאים שלנו. לא חששנו שיפטרו אותנו. "
(פרוטוקול הדיון מתאריך 10.3.16, עמ' 46 ש' 24-30; עמ' 47 ש' 1-3)
- יוער כי במובחן מעדותה של גב' אמיתי, קשה ללמוד מעדותו של שייב על תאריך מדויק בו החלה התארגנות העובדים בחברה משמסר בעדותו לא אחת כי אינו זוכר את הכרונולוגיה המדויקת לעניין זה (פרוטוקול הדיון מתאריך 10.3.16, עמ' 30 ש' 16-28; עמ' 31 ש' 1-13). יחד עם זאת, עולה תמונה ברורה כי בכל מקרה התארגנות העובדים החלה לאחר ובעקבות העברת הבעלות המלאה של החברה לידי רשת רמי לוי שהושלמה בחודש 8/2015. וההתארגנות הגלויה לפחות החלה לכל היותר בתחילת חודש 11/2015 (כשלושה חודשים לאחר העברת הבעלות).
- כאן המקום להבהיר ולהדגיש כי אומנם המועד על העברת הבעלות של החברה לרשת רמי לוי ברור ומעוגן בדוחות הכספיים ועל כך אין חולק, אולם המועד בדבר ההחלטה על סגירת החברה והטמעתה תוך העברת כל פעילותה בתוך רשת רמי לוי - נותר מעומעם ומעורפל, ולא בכדי. המשיבות לא השכילו להצביע על החלטה קונקרטית ברורה המוכיחה כי סגירת החברה והעברת פעילותה לרשת רמי לוי התקבלה טרם להתארגנות העובדים. ההיפך הוא הנכון - מהדוחות הכספיים עולה כי ניתנה הודעה רשמית בלבד
--- סוף עמוד 35 ---