פסקי דין

תנג (ת"א) 24701-02-19 ד"ר עוזי צוק נ' אורט ישראל - חלק 13

08 ספטמבר 2021
הדפסה

אורט טענה כי גם ביחס להסדר הפנסיה של יתר העובדים הוותיקים, התביעה נעדרת עילה. ההסדר נועד לשמור על הפנסיה שהגיעה לעובדים אלה לפני ההתקשרות בו. לכן יש לקבל את מסקנותיו של עו"ד דדו בחוות-דעתו. הסדרי

--- סוף עמוד 15 ---

2002 קיבלו ביטוי מפורש בביאורים בדוחות השנתיים אותם אישר המבקש כיו"ר הדירקטוריון. אין לקבל את הטענות ביחס לאופן הביאור, הן מאחר שהמבקש עצמו חתום עליו והן מאחר שמדובר בעניין של מומחיות בתחום ראיית החשבון, כאשר לא הוגשה חוות-דעת מומחה בעניין.

23. אורט הוסיפה כי התביעה וניהולה לא יהיו לטובתה. זאת לאור סיכויי התביעה האפסיים אל מול המשאבים הנדרשים לניהולה, ולאור החשיפה השלילית שעשויה לפגוע בחברה. המבקש אינו ראוי לשמש כתובע נגזר מאחר שהוא עצמו היה מעורב באישור תנאי הפנסיה של פלג, והוא חתום על הדוחות הכספיים הכוללים ביאורים בדבר הפרשות הפנסיה. המבקש הסתיר בבקשת האישור עובדות מהותיות, ובכלל זה את מעורבותו בהסדרי הפנסיה של פלג המעוגנים בהסכם העבודה האישי של פלג; מעורבותו במינוי פלג כמנכ"ל וקביעת שכרו; חשדות המיוחסים לו ביחס לביצוע עבירות פליליות בקשר עם תפקידיו בעגור; והליכים משפטיים המתנהלים נגדו בתחום הפנסיה.

עוד הוסיפה אורט כי אף שבמהלך ההליך הצביע המבקש על שורה ארוכה של גורמים הנושאים לטענתו באחריות אישית בגין הסדרי הפנסיה והכספים שהוצאו מכוחם על-ידי אורט, הוא לא ביקש לתבוע את הגורמים הללו אלא רק את פלג. גם בכך יש כדי להוביל למסקנה שהמבקש אינו ראוי להגיש תביעה בשם אורט.

באשר לסעדים המבוקשים בתובענה, נטען כי אין להעניק את הסעדים הנוגעים להסדרי הפנסיה משום שאין עילת תביעה ביחס אליהם. את יתר הסעדים יש לדחות בין היתר משום שהם הפכו לתיאורטיים, הם כלליים וכוללניים, וביחס לבקשה לקבל מידע ומסמכים של החברה - גם אין להם בסיס. זאת לאור העובדה שהמבקש כבר איננו בעל מניות או דירקטור בחברה.

טענות פלג

24. גם פלג טען כי יש לדחות את בקשת האישור על הסף מאחר שהמבקש אינו בעל מניות או דירקטור ולכן אינו בעל מעמד לנהל את תביעה נגזרת בשמה של אורט. לטענתו, הכלל לפיו על המבקש לנהל תביעה נגזרת להיות דירקטור או בעל מניות, חל לכל אורך ההליך. הוא הוסיף כי החריגים ל"כלל ההמשכיות" לא נקבעו בפסיקה הישראלית וממילא אינם חלים במקרה הנדון. לגישתו, החריג לכלל של "הפסקת אינטרס כפויה", חל כאשר "הפסקת האינטרס" נעשתה באופן לא הוגן ושלא כדין, שלא כמו במקרה דנן.

עמוד הקודם1...1213
14...51עמוד הבא