פסקי דין

סעש (ת"א) 2433-03-17 פלייטיקה בע"מ נ' יעקב גמר - חלק 10

19 מרץ 2017
הדפסה

עם זאת, ספק אם ניתן יהיה לבצע את ההפרדה ולשמור על הידע הספציפי שנרכש לגבי כלכלת המשחק של המשחק סלוטומניה כמו גם תכניותיה העתידיות של המבקשת, עת המשיב יתחיל לעבוד בדרגונפליי. זאת לנוכח הדמיון הקיים בין המשחקים של שתי החברות. הוכח כי לפחות שניים מהם, שהמשיב אמור לנהל, דומים מאוד לסלוטומניה.

לא נעלם מעינינו כי התפקיד שימלא המשיב בדרגונפליי הוא רחב מזה שביצע אצל המבקשת (מנהל המשחק לעומת אחראי על כלכלת המשחק). עם זאת כיוון שהתפקיד רחב יותר, הוא כולל ללא ספק את כלכלת המשחק, שהיא המאפיין הסודי המשליך על המאפיינים הייחודיים של המשחק – הפיצ'רים.
11. התחייבות המשיב ו"תמורה מיוחדת"

--- סוף עמוד 14 ---
ההסכם שנחתם בין הצדדים כלל כאמור התחייבות של המשיב שלא לעבוד בחברה המתחרה במבקשת למשך תקופה של שישה חודשים לאחר סיום העבודה. המשיב התקדם בתפקיד, רכש כישורים מיוחדים תוך פיתוח יכולותיו האישיות.
המבקשת לא הוכיחה שנתנה למשיב כל "הכשרה מיוחדת" המצדיקה את הגבלת חופש העיסוק שלו (ב"כ המבקשת אף לא עמד על טענה זו בסיכומיו).
אשר ל"תמורה מיוחדת" טוענת המבקשת כי כ-10% ממשכורתו של המשיב נועדו לפצות על ההגבלה בעיסוק שלו. טענה זו לא הוכחה. המשיב קיבל שכר לא גבוה ביחס לתפקיד וזו הייתה אחת הסיבות אשר הניעו אותו לחפש אפיקים חדשים.

אשר לטענה בדבר הקצאת מניות בזמן רכישת החברה על ידי הקבוצה הסינית בשנת 2016, אין מדובר בתמורה מיוחדת עבור הגבלת העיסוק של המשיב, אלא שכתנאי מתלה נקבע כי ההטבה תופסק במקרה של תחרות לא הוגנת של העובד.

ואולם במסגרת ההליכים שהתנהלו, הציעה המבקשת לפצות את המשיב בגין ההגבלה בעיסוקו בתוקפת הצינון בכך שיקבל פיצוי בגובה השכר שהוא עתיד לקבל בחברת דרגונפליי (כ-67,000 ₪ לחודש).

מאחר שזו הצעה שעלתה, ככל הנראה, לראשונה לאחר שהוגשה הבקשה לבית הדין (על כך קיימת מחלוקת בין הצדדים), נבחן את התמורה המיוחדת הזו במסגרת מאזן הנוחות.
12. צו מניעה – שיקולים
התנאים למתן צו מניעה זמני גובשו בפסיקה. השאלה הראשונה היא "אם מתן הסעד הזמני הוא כה הכרחי עד כדי להצדיק את התערבותו של בית המשפט בשלב מוקדם לפני בירור התביעה" (זוסמן, סדר דין אזרחי, מהדורה שישית, סעיף 462). הכלל הוא שצו כאמור יינתן כאשר יש צורך לשמור על מצב קיים שאם לא יחול בו שינוי עד לגמר הדיון, עלול התובע לקפח את זכותו.
שאלה נוספת, חשובה לא פחות שעה שמבוקש צו זמני, היא: "האם ניתן נזקו של התובע לפיצוי בכסף אם ימאן בית המשפט לתת לו סעד זמני? ומאידך גיסא - מה נזק עלול הצו הזמני לגרום לנתבע אם התביעה תדחה" (זוסמן, לעיל, בסעיף 494 ואסמכתאות שם, דב"ע נב/262-3 מעריב הוצאת מודיעין בע"מ - ארנון מוזס ואח', [פורסם בנבו] פד"ע כד 511).
13. מאזן הנוחות: הנזק שייגרם לצדדים כתוצאה מקבלה או אי קבלת הצו

עמוד הקודם1...910
1112עמוד הבא