עבירות על חוק מע"מ על ידי נושא משרה הן עבירות קפידה

בפני בית המשפט העליון הובא ערעורו של נושא משרה בתאגיד אשר הורשע בביצוע עבירה לפי סעיף 119 לחוק מע"מ (המקנה אפשרות להרשיע נושא משרה בעבירות שבוצעו על ידי תאגיד), בגין עבירות הקשורות בשימוש והפקה של חשבוניות פיקטיביות.

בית המשפט העליון קבע, כי עבירה של נושא משרה בתאגיד בה מואשם נושא המשרה מכוח ביצוע עבירות על חוק מע"מ על ידי התאגיד, הינה עבירה של אחריות קפידה, משמע שעל מנת להרשיע בה אדם, אין צורך להראות מודעות לביצוע העבירה או כוונה לביצוע ואף לא אדישות או פזיזות ביחס אליה. המשמעות המעשית של פסיקה זו הינה, כי די להוכיח כי עבירה כלשהי על חוק מע"מ בוצעה עובדתית כדי לאפשר הרשאת נושא משרה באותו תאגיד. יחד עם זאת, בית המשפט העליון סייג את ההלכה כשקבע כי לא ניתן יהיה לקבוע עונש מאסר לנושא המשרה, אלא אם הוכחה גם מודעותו לקיום העבירה. לאור הלכה זו ודומות לה אשר נפסקו בקשר עם עבירות מס נוספות, מומלץ לנושאי משרה בתאגידים לבדוק היטב את מידת חשיפתם לאפשרות אישומים מאין אלו, באמצעות עורך-דין המתמחה בדיני המיסים.