מעיון בחזון עולה כי מר קורקוס לא ביקש להיטיב עם המנהלים כעובדים, אלא הוא ביקש להפוך אותם לשותפים בבעלות, לכל דבר ועניין, בקבוצת החברות.
10. המשיבות הוסיפו וטענו, כי עילות התביעה, הנובעות מכח הסכם המייסדים, כוללות בחובן גם עילות הנוגעות לקניין רוחני, עילות מכח חוק עוולות מסחריות, התשנ"ט - 1999 (להלן: "חוק העוולות המסחריות"), עילות הנוגעות לעשיית עושר ולא במשפט והפרת אמונים של בעל מניות בחברה וכיוצא באלו. עילות אלו, שוללות את הטענות לפיהן עסקינן בתביעה אשר עילתה ביחסי עובד ומעביד ומקנות סמכות לבית המשפט האזרחי לדון בתביעה.
11. יש ליתן את הדעת לעובדה כי התובענה הוגשה לא אך כנגד המבקש אלא גם כנגד חב' הורייזן בע"מ (המבקשת). מדובר בתאגיד אשר המבקש משמש כבעל מניות וכמנהל היחיד שלו, תוך שנטען כי הנתבע הפר את התחייבויותיו כלפי התובעים באמצעותה. בין המשיבות למבקשת מעולם לא התקיימו יחסי עובד ומעביד וממילא אין מקום לבירורה של התביעה כנגד חברה זו, בבית הדין האזורי לעבודה.
12. המשיבות הוסיפו וטענו, כי הן מתנגדות להעברת ההליך לבוררות, נוכח ההלכה הפסוקה הקובעת כי המועד לבקש הפעלתה של תניה כאמור הינו "בהזדמנות הראשונה". משטענו המבקשים לגופו של עניין במסגרת בקשת הסילוק, ואף תמכו טענותיהם בתצהיר, הם מנועים מלעתור להפעלתה של תניית הבוררות בעתיד.
התגובה לתשובה
13. לטענת המבקשים, מכתב התביעה עולה, באופן מפורש וחד משמעי, כי התביעה מבוססת על חוזה ההעסקה והוגשה כנגד הנתבע מכח היותו עובד ומנהל בחברה. כתב התביעה אף כולל הפניות רבות מאוד לחוזה ההעסקה.
14. כן נטען, כי בניגוד לתשובת המשיבים, המבקש לא היה מעולם בעל מניות בחברה, וזאת מקום בו המניות לא הועברו לחזקתו, אלא הוחזקו עבורו בנאמנות.
בהסכם המייסדים הוסכם כי המניות תוחזקנה בנאמנות למשך תקופה של 5 שנים (ולגבי המבקש תקופה של שנה נוספת), על מנת לאפשר גיבושו של צוות המנהלים הרמוני, כאשר רק התקיימו של אותו גיבוש -יקנו למנהלים הטבות שונות לרבות העברת המניות לבעלותם.
--- סוף עמוד 3 ---
עוד נקבע במסגרת הסכם המייסדים כי מקום בו יסיים מנהל את עבודתו בטרם חלפה אותה תקופה מוסכמת, תפקענה מניותיו מבלי שהוא יהיה זכאי לקבל מהחברה תשלום כלשהו בגינן או כל זכות אחרת בחברה.
המבקש נאלץ לעזוב את עבודתו ביום 13.2.2017, דהיינו טרם חלוף התקופה הנ"ל, נוכח היותה של זו, לשיטתו, סביבת העבודה פוגענית, וממילא המניות לא הוקנו לו בפועל אלא הוחזרו לחברה. המבקש אף הוחתם, עם עזיבתו, על מסמך ויתור ביחס למניות.